АДМИНИСТРАЦИЯ УСТЬ-ЛАБИНСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ  
УСТЬ-ЛАБИНСКОГО РАЙОНА 
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

от 27.12.2018                                                                  № 1143

город Усть-Лабинск

Об утверждении Плана противодействия коррупции в Усть-Лабинском городском поселении Усть-Лабинского района на 2018-2020 годы

В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года              № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», в целях противодействия  коррупции, руководствуясь Указом Президента Российской Федерации от 29 июня 2018 года № 378 «О Национальном плане противодействия коррупции на 2018-2020 годы», статьями 7, 14 Федерального закона от 06 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», п о с т а н о в л я ю:
1. Утвердить План противодействия коррупции в Усть-Лабинском городском поселении Усть-Лабинского района на 2018-2020 годы согласно приложению.
2. Юридическому отделу администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района (Федосова):
- ежеквартально к 5 числу месяца, следующего за отчетным кварталом, представлять отчет по исполнению мероприятий Плана главе Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района.
3. Постановление администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района от 27 июля 2018 года № 585 «Об  утверждении Плана противодействия коррупции в Усть-Лабинском городском поселении Усть-Лабинского района на 2018-2019 годы» признать утратившим силу.
4. Отделу по общим и организационным вопросам администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района (Васильева)  разместить настоящее постановление на официальном сайте администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района в сети «Интернет».
5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на главу Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района Выскубова С.В. 
6. Постановление вступает в силу со дня его подписания.

Глава
Усть-Лабинского городского поселения
Усть-Лабинского района			                            С.В. Выскубов

                              Приложение 
                                                     к постановлению администрации 
                                                     Усть-Лабинского городского поселения 
                                                     Усть-Лабинского района 
                                                     от 27.12.2018г. № 1143

План
противодействия коррупции в администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района

№
п/п	Мероприятия	Срок выполнения	Срок представления отчета	Ответственные исполнители	
1	2	3	4	5	
1. Оценка восприятия уровня коррупции и коррупционных рисков	
1.1.	Оценка восприятия уровня коррупции в Усть-Лабинском городском поселении Усть-Лабинского района	Ежегодно	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
1.2.	Проведение мониторинга коррупционных рисков в администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	Ежегодно	До 1 марта (по итогам предыдущего года), по итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
1.3.	Внесение изменений в должностные инструкции муниципальных служащих, в наибольшей степени подверженных риску коррупции, перечень которых утвержден муниципальным правовым актом	Ежегодно (при необходимости, по итогам мониторинга коррупционных рисков)	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Отдел по общим и организационным вопросам администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2. Противодействие коррупции в администрации администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района. Повышение эффективности работы должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений в администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района 	
2.1.	Организация повышения квалификации муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно, ежегодно до 1 марта, итоговый доклад - до 1 ноября 2020 года	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.2.	Организация обучения муниципальных служащих, впервые поступивших на муниципальную службу, по образовательным программам в области противодействия коррупции	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно, итоговый доклад - до 1 октября 2020 года	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.3.	Обеспечение использования всеми лицами, претендующими на замещение должностей или замещающими должности, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супругов и несовершеннолетних детей, при заполнении справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера специального программного обеспечения «Справки БК»	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Отдел по общим и организационным вопросам администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.4.	Анализ сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, муниципальными служащими, руководителями муниципальных учреждений	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Отдел по общим и организационным вопросам администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.5.	Проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Отдел по общим и организационным вопросам администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.6.	Проведение проверок по случаям несоблюдения муниципальными служащими запретов, ограничений и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе проверок достоверности и полноты представляемых ими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Отдел по общим и организационным вопросам администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.7.	Контроль за соблюдением лицами, замещающими должности муниципальной службы, требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в том числе за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно, итоговый доклад - до 1 ноября 2020 года	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.8.	Организация работы по рассмотрению уведомлений муниципальных служащих о факте обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Отдел по общим и организационным вопросам администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.9.	Осуществление контроля исполнения муниципальными служащими обязанности по предварительному уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Отдел по общим и организационным вопросам администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.10.	Мониторинг исполнения установленного порядка сообщения муниципальными служащими о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими должностных обязанностей	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Отдел по общим и организационным вопросам администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района,
Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.11.	Повышение эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел работников, замещающих муниципальные должности, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно, доклад - до 1 ноября 2020 года	Отдел по общим и организационным вопросам администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.12.	Проведение мероприятий по формированию нетерпимого отношения к проявлениям коррупции в органах администрации муниципального образования город Краснодар и подведомственных организациях, в том числе осуществление с участием общественных объединений, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции, и других институтов гражданского общества комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению муниципальными служащими и руководителями подведомственных организаций ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.13.	Информирование муниципальных служащих о требованиях законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции и его изменениях, формирование антикоррупционного поведения	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.14.	Проведение в установленном порядке антикоррупционной экспертизы проектов муниципальных нормативных правовых актов	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.15.	Проведение в установленном порядке мониторинга правоприменения муниципальных нормативных правовых актов	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.16.	Принятие (издание), изменение или признание утратившими силу (отмена) муниципальных нормативных правовых актов, направленных на устранение нарушений, выявленных при мониторинге правоприменения	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Отделы администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.17.	Обеспечение деятельности Комиссии по урегулированию конфликта интересов в администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района,
Отдел по общим и организационным вопросам администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.18.	Обеспечение рассмотрения вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) отраслевых, функциональных и территориальных органов администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района, их должностных лиц, а также подведомственных муниципальных учреждений и их должностных лиц, в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений	В течение года	По итогам квартала, до 10 числа месяца, следующего за отчетным	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
2.19.	Принятие мер, направленных на предупреждение нарушений, влекущих признание незаконными решений и действий (бездействия) администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района, подведомственных организаций и их должностных лиц, а также принятие мер ответственности в отношении должностных лиц, действия (бездействие) которых признаны решением суда незаконными	В течение года	По итогам квартала, до 10 числа месяца, следующего за отчетным	Отделы администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района
	
3. Совершенствование взаимодействия органов местного самоуправления со средствами массовой информации, населением и институтами гражданского общества по вопросам противодействия коррупции	
3.1.	Обеспечение взаимодействия администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района со средствами массовой информации в сфере противодействия коррупции, в том числе освещение проводимых в администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района мер по противодействию коррупции	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
3.2.	Организация администрацией Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района проведения мероприятий антикоррупционной направленности, в том числе с участием общественности (общественные (публичные) слушания, пресс-конференции, семинары, конкурсы, встречи по вопросам противодействия коррупции)	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
3.3.	Активизация работы по противодействию коррупции с привлечением общественного совет, представителей институтов гражданского общества	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
	
4.1.	Организация работы телефона «горячей линии» администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района по вопросам противодействия коррупции: прием, регистрация и рассмотрение поступивших обращений граждан и организаций информации о фактах коррупции в администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района или нарушениях муниципальными служащими администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района требований к служебному (должностному) поведению	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	
4.2.	Организация работы по рассмотрению сообщений граждан и организаций о фактах коррупции	В течение года	По итогам полугодия и года, до 10 июня и 15 декабря соответственно	Юридический отдел администрации Усть-Лабинского городского поселения Усть-Лабинского района	

Начальник юридического отдела                       О.В. Федосова